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全国钢铁行业技能大师工作室建设研修班在首钢举办。人力资源和社会保障部职业能力建设司司长张立新，中国钢协职业培训中心主任林红，首钢集团领导胡雄光及首钢人才开发院负责加开班典礼，来自26家钢铁企业的86名技能大师、工作室成员及钢铁企业人力资源部和工会相关负责加研修培训。

技能大师工作室是发挥高技能领军人才在技术攻关、技术创新、技术交流、技艺传承，进一步增强企业自主创新能力和核心竞争力，推动企业职工技能水平整体和梯次发展的重要载体。加强技能大师工作室建设，对促进企业科技进步、技术创新具有十分重要的现实意义。

本次研修培训班旨在钢铁行业首席技师、技能大师工作室创建人的创新工作能力，充分发挥工作室在技术攻关、技能创新、技艺传承等方面的领军作用，探索钢铁行业工作室建设的新思路、新理念，进一步拓宽企业工作室管理者的视野，适应新时代对工作室建设的新要求，更好地满足钢铁行业高质量发展的需求。

为国有资本投资公司试点企业，中国宝武加快体制机制改革，努力实现产业集团向资本投资公司的转型。同时，中国宝武沿着绿色、精品、智慧的道路，加快创新步伐，以“三高两化”为路径，推动企业实现高质量发展。

陈德荣还提到，作为“共和国钢铁工业的长子”“中国钢铁工业的摇篮”，鞍钢集团为中国钢铁业建设发展提供了宝贵的人才和技术支持。当前，在中国制造业转型发展的历史机遇期，钢铁企业之间正建立起共建共享的生态圈，协同发展、做大做强。希望双方加强沟通交流，谋求多领域的合作，共同推进中国钢铁行业转型升级。座谈中，谭成旭则表示，中国宝武经过多年的发展壮大，在钢铁业战略布局、新兴产业发展等方面积累了宝贵的经验。当前，中国钢铁行业正值转型发展的关键时期，在严峻的市场挑战面前，鞍钢集团认真贯彻新发展理念，不断增强忧患意识，优化经营发展战略，不断地推进高质量发展。